新版職業分類大典修訂完成了，在此次修訂中，新增了158個新職業，這些新職業是根據社會發展需求涌現的，那麼，新職業有哪些行業？下面本站小編就帶來介紹。
日前，《中華人民共和國職業分類大典(2022年版)》(下稱《大典》)修訂終審通過。本次修訂後，《大典》淨增158個新的職業，職業數達到1639個。此外，爲適應數字經濟發展需要，首次在《大典》中增加對數字職業的標識。
近年來，經濟結構持續優化，新技術、新產業、新業態、新模式層出不窮，職業變遷加速，新職業新工種不斷涌現。爲適應我國人力資源開發與管理的需要，更及時、全面、客觀反映現階段我國的社會職業狀況，參照國際上職業分類修訂調整的慣例和做法，2021年4月啓動國家職業分類大典的第二次修訂工作。
此次大典修訂主要有三方面內容：
一是對分類體系進行修訂。近年來，中國陸續頒佈74個新職業，這次修訂把新頒佈的74個職業納入到大典當中。經過調整之後，與2015版大典相比，在保持八大類不變的情況下，大典淨增了158個新職業，現在職業數達到1639個。
二是對相關的職業信息描述做了一些修訂。對兩個大類職業的名稱和定義做了調整，對30箇中類100餘個小類名稱、定義做了一些調整，對700個職業的信息描述做了調整，力求反映出科技進步和職業外圍要求，和技術環節的變化描述更準確。
三是對數字職業進行標註。延續2015版大典對綠色職業標註的做法，這次共標註了97個數字職業，佔職業總數的6%。同時，標註了134個綠色職業，佔職業總數的8%。反映出在數字經濟和綠色產業當中帶來的變化。
人力資源社會保障部專業技術人員管理司司長李金生表示，新版大典的專業技術人員大類中，增設了密碼工程技術人員、碳管理工程技術人員、金融科技師等29個新職業，爲新興領域、新興職業的從業人員提供了更大職業發展空間。
下一步將以新職業爲重點，加快開發制訂職業標準，促進職業標準與人才評價深度融合;探索在新職業領域新設職稱評審專業，提供職稱評價服務，爲新職業羣體搭建更加通暢的職業發展通道。
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